Życie

Dodatkowe 831 złotych do wypłaty. Wiek i zarobki nie mają znaczenia

W polskim systemie wsparcia pracowników istnieje mało znane, ale znaczące świadczenie finansowe, o którym wielu zapomina po znalezieniu nowej pracy. Mimo braku ograniczeń wiekowych czy dochodowych, znaczna część uprawnionych nie korzysta z tej formy pomocy, tracąc szansę na dodatkowe środki w pierwszych miesiącach zatrudnienia.

Co musisz wiedzieć o dodatku aktywizacyjnym?

Świadczenie to stanowi formę wsparcia dla osób, które niedawno powróciły na rynek pracy. Kwalifikują się do niego bezrobotni zarejestrowani w powiatowym urzędzie pracy, którym przysługuje zasiłek. Kluczowym warunkiem otrzymania pomocy jest podjęcie pracy zarobkowej – zarówno z własnej inicjatywy, jak i za pośrednictwem urzędu pracy.

Wysokość wsparcia w 2024 roku

W bieżącym roku kalendarzowym beneficjenci mogą liczyć na wsparcie sięgające nawet 831 złotych miesięcznie. Kwota ta stanowi 50 procent standardowego zasiłku dla bezrobotnych. System wypłat różni się w zależności od sposobu znalezienia zatrudnienia.

Osoby, które samodzielnie znalazły pracę, otrzymują świadczenie przez okres równy połowie czasu, w którym przysługiwałby im zasiłek dla bezrobotnych. Natomiast ci, którzy podjęli pracę dzięki skierowaniu z urzędu, mogą liczyć na wypłaty przez cały okres przysługiwania zasiłku. W tym drugim przypadku wysokość dodatku stanowi różnicę między płacą minimalną a faktycznym wynagrodzeniem, nie przekraczając jednak połowy kwoty zasiłku dla bezrobotnych.

Jak otrzymać dodatek? Procedura krok po kroku

Uzyskanie świadczenia wymaga aktywnego działania ze strony zainteresowanego. Fundamentalnym krokiem jest złożenie odpowiedniego wniosku w powiatowym urzędzie pracy właściwym dla miejsca zamieszkania. Do dokumentacji należy obowiązkowo dołączyć potwierdzenie podjęcia zatrudnienia lub rozpoczęcia innej formy pracy zarobkowej.